Vigilancia de la Salud Laboral y Consultoría Médica Externa para Empresas
Soluciones médicas periódicas diseñadas específicamente para micro, pequeñas y medianas empresas en Ecuador. Cumplimiento cabal del nuevo Reglamento SISAT (Acuerdo Ministerial MSP 00004-2026), Decreto 255 y registros de fichas ocupacionales en la plataforma SUT del Ministerio del Trabajo, sin el costo de un médico permanente.
Acompañamiento médico integral con revisiones periódicas, soporte y evolución clínica.
Programa de vigilancia médica periódica para empresas de hasta 50 trabajadores: apertura de historias clínicas ocupacionales y registro en plataforma SUT (MDT) según SISAT 2026.
Gestión médica ocupacional mensual continua: vigilancia epidemiológica, pausas activas, programas nutricionales para reducir ausentismo y cumplimiento total del MDT.
Criterio médico, normativas sanitarias vigentes en Ecuador y detalles del servicio para Salud Ocupacional para PYMES.
En Ecuador, el anterior Acuerdo Ministerial 1404 fue derogado y actualmente rige el Reglamento de Servicios Integrales de Salud en el Trabajo (SISAT - Acuerdo Ministerial MSP 00004-2026), junto con el Decreto Ejecutivo 255 y las resoluciones del Ministerio del Trabajo (MDT). Toda empresa, con independencia del número de trabajadores, está legalmente obligada a gestionar la vigilancia de la salud de sus colaboradores, realizar exámenes pre-ocupacionales, periódicos y de retiro, y registrarlos en la plataforma SUT. Para pequeñas y medianas empresas (menos de 50 o 100 trabajadores), la ley permite la contratación de un Médico Ocupacional externo para visitas periódicas programadas. Esto evita sanciones e inspecciones desfavorables del MDT o IESS, manteniendo el cumplimiento legal a una fracción del costo de un médico permanente.
Si tu inquietud no está resuelta en las preguntas frecuentes, compártela aquí. La Dra. Erika Moreira revisa personalmente cada pregunta y, si es de interés común para los pacientes, la incorporará de forma pública en esta sección.
